五、考試
考試包括筆試和面試。
考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。
（一）筆試
1.筆試科目
公共科目筆試為《公共基礎(chǔ)知識》和《綜合能力測試》兩科，每科卷面滿分100分。
筆試總成績按以下原則計算：
筆試總成績=筆試成績（《公共基礎(chǔ)知識》×50%+《綜合能力測試》×50%）+政策性加分。
2.考試大綱
（1）公共科目筆試《公共基礎(chǔ)知識》和《綜合能力測試》的考試內(nèi)容詳見2024年2月8日發(fā)布的《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試考試大綱》。
（2）請登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載考試大綱。
3.筆試開考比例
筆試開考比例為有效報考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。
4.筆試時間和地點
筆試時間為2025年4月20日。具體筆試時間及地點詳見本人準考證。
5.筆試原始成績查詢
公共科目筆試原始成績于2025年5月20日左右在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。
對公共科目筆試缺考、零分等特殊情況有疑問的，可于成績公布之日起2日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站申請核查，逾期不再受理，核查結(jié)果于申請結(jié)束后2個工作日內(nèi)在該網(wǎng)站公布。
此次筆試將設(shè)置筆試成績合格分數(shù)線。合格分數(shù)線為此次參加省屬事業(yè)單位公招考試相同科目所有參考人員有效筆試成績的平均分。應(yīng)聘人員筆試總成績低于合格分數(shù)線的不能進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績平均分將于5月20日左右在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄適時公布。
6.政策性加分
符合加分條件的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2025年5月23日前在工作時間將以下材料交科技廳人事處（地址：成都市學(xué)道街39號420辦公室，聯(lián)系電話028-86783713）,以便審查。
具體加分條件、提交資料詳見附件《報考須知》。
7.公布面試入圍人員名單
科技廳根據(jù)各具體招聘崗位的應(yīng)聘人員筆試總成績和招聘名額，從高分到低分按參加面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)之比為3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。面試入圍人員筆試總成績及崗位排名由科技廳于2025年5月28日前在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布。
（二）資格審查
資格審查由科技廳統(tǒng)一組織、招聘單位負責(zé)具體實施。筆試有違規(guī)違紀情況或有缺考、零分科目的人員，不得進入資格審查。進入資格審查人數(shù)達不到面試規(guī)定比例的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進入面試資格審查。
面試資格審查具體時間、地點及人員名單于2025年5月28日前由科技廳在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布，不再另行通知，請應(yīng)聘人員注意查閱。
應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格審查。資格審查相關(guān)手續(xù)見附件《報考須知》。未在規(guī)定時限內(nèi)參加面試資格審查的，視為報考者自動放棄面試資格。
資格審查不合格或報考者自動放棄出現(xiàn)的缺額，在報考同一崗位的報考者中，按筆試總成績由高到低的順序依次確定遞補人員。遞補人員，由科技廳根據(jù)應(yīng)聘人員在《報考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點進行資格審查。
通過面試資格審查的面試人員，由科技廳發(fā)放面試通知書。
（三）面試
經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人員，憑面試通知書、本人有效身份證件參加面試。面試的時間及地點詳見面試通知書。
面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為75分，面試成績低于該分數(shù)線，不得進入公招下一環(huán)節(jié)。
未按規(guī)定的時間和要求到面試考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。如因面試入圍資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。
應(yīng)聘人員的面試成績當場公布并由本人簽字確認。
（四）公布體檢人員名單
面試工作結(jié)束后，由科技廳于面試后3個工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布面試人員的考試總成績（含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名），并按照從高到低的順序確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員。
