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[貴州]仁懷市2016年公開招聘林業(yè)事業(yè)單位工作人員簡章(6)

更新時間:2016-04-01 熱度:9555 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

九、考察

體檢合格人員確定為考察對象。

考察工作由招考聘用工作領導小組辦公室負責實施?疾靸(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。同時,復查報考資格條件,確認報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

考核對象須在招考聘用工作領導小組辦公室規(guī)定的時限內(nèi)提交學歷(人事)檔案和相關材料?己瞬缓细竦模ê栽阜艞壍模∠赣觅Y格,不再遞補。從考核合格人員中確定擬聘用人選并公示。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,視為考察不合格,取消聘用資格:

1.仁懷市行政、事業(yè)單位在編在職人員;

2.2015年招聘在仁懷服務的特崗教師;

3.新招錄(聘)到機關、事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;

8.正在接受司法、紀檢監(jiān)察機關立案調(diào)查的人員;

9.截止2016年4月7日在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生;

10.違反計劃生育政策規(guī)定超生子女的;

11. 按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條和相關規(guī)定,存在回避情形的;

12.不符合招考職位所需資格條件的人員;

13.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

十、公示

經(jīng)筆試、現(xiàn)場資格復審、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,由仁懷市人社局在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)上進行為期7天的公示,接受社會監(jiān)督。

對擬聘人員在公示期間有異議的,由招考辦按規(guī)定進行調(diào)查。查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的(含自愿放棄的),空缺職位不再遞補。

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